劳动仲裁确定劳动关系

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劳动仲裁确定劳动关系

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谷歌adl9z8az20t用户在浏览367次提交了关于“人性劳动仲裁确定劳动关系”的提问，欢迎大家涌跃发表自己的观点。目前共有1个回答，最后更新于2024-08-22T21:32:42。希望大家能够帮助她。

详细问题描述及疑问：期待您的答案，你无异于雪中送炭,让我感激涕零 ！

希望以下的回答，能够帮助你。

第1个回答

用户名：gdihua4216  

1.您所述的工资衫咐罩条、工资明、工资收据是一般可以明您和用人单位之间存在劳动关系的（具体看内容）。
2.确简誉今算认劳动或闹关系后，您可以主张单位未及时与问答您签订劳动合同的经济补偿。
3.进行工伤认定。若由于单位的过错导致您丧失工伤认定的机会，损失由单位承担。
4.如果单位未为您缴纳工伤保险，该损失效引首脱再质便杆也由单位承担。
以上意见供参考。