深入开展机关干部直接联系服务群众活动，是落实群众路线、增强宗旨意识的重要举措，是改进干部作风、提升干部能力的重要平台。广大机关干部在活动中必须求实务实，切实做到“四带四真”。
一要带着任务真进农家。机关干部直接联系服务群众，要多做群众希望做的事，真心实意地为基层干部群众服务，不给基层增加负担，坚决防止走过场、搞形式。要带着目的。要根据工作需要有针对性地到一线去，不能为了完成任务而盲目到一线。要明确四件基本任务，即为基层党员上一次党课、为帮扶群众办一件实事、到基层组织开一次科学发展恳谈会、完成一则民情日记。要制定计划。要结合各自工作，制定出直接联系服务群众的工作计划，做到“直接联系服务群众”与本质工作两不误，有效确保机关干部真正走得出去、沉得下去。要端正态度。机关干部在基层的一举一动直接影响到党政形象。要在直接联系服务群众过程中做到“三不”，即不打招呼、不摆架子、不搞形式，真正与基层干部群众结亲交友，坚决避免“蜻蜓点水”浮光掠影，切忌给基层添负担、增麻烦。
二要带着感情真解民忧。群众满意是工作的根本价值取向，也是检验检查这次活动成效的根本标准。这就要求在活动中，广大机关干部必须把群众利益放在首位，全面彰显亲民爱民情怀，切实解决好事关基层干部群众切身利益的各种困难和问题。要真情关心。要通过开展一线工作大调研、“进百家结穷亲送温暖”、“千名干部谈心谈话”等活动，深入到干部群众中去，真诚倾听群众呼声、了解群众疾苦，让他们充分感受到组织对他们的关心关怀。要真心帮扶。要创新帮扶模式，实行“一户一策”，有针对性地制定帮扶方案、提出帮扶举措，充分发挥部门和自身优势，广泛为农民群众提供致富项目、信息、技术、资金等帮助。要真正参与。要建立扶贫帮困工作台账，建立帮扶工作长效机制，对机关干部帮扶基层困难干部群众工作实行目标管理，对帮扶效果进行跟踪督查，做到帮扶目标不实现、帮扶效果群众不满意的坚决不销账，使扶贫帮困工作持之以恒，增强帮扶工作实效。
三要带着责任真破难题。机关干部直接联系服务群众就是带着党和政府的重托去解决当前影响和制约基层发展的问题，责任重大、意义深远，各级机关要敢鼓勇气、敢担责任、奋力创新，做攻坚破难的“先锋队”。要敢于攻坚破难。要直面工作中存在的问题，特别是对一些事关基层干部群众切身利益、社会各界普遍关注、牵涉面广、存在时间长的重点难点热点问题，要以“不破难题不罢休”的决心，以“啃硬骨头”的韧劲，主动介入，努力破解。要善于攻坚破难。在破解当前基层工作中存在的农村党员发展难、农民增收致富难、群众诉求反映难、社会管理创新难等一些难点问题的过程中，必须以科学发展观为指导，创新工作方式方法。大力推行“一线工作”法等，通过深入一线摸清问题症结，从而对症下药；大力推行“借梯上楼”法，主动问计于民，广泛聚集民智整合民力，依靠基层干部群众智慧共同破解难题；大力推行“责任落实”法，建立重点工作课题责任机制，将破解难题的责任落实到人头，从而增强干部破难题的意识和责任。要勤于攻坚破难。社会在不断进步，事业在不断发展，各种问题也必将不断涌现。我们要做好打“持久战”的准备，将攻坚破难常态化，通过不断破解群众关心、事关党的事业根本和长远的难题，不断催生更多创新成果。
四要带着思考真求实效。开展一个主题活动不难，难在要将一个好的活动长期开展下去。带着思考真求实效，就是要求全体机关干部特别是各级领导干部在直接联系服务群众的过程中，要在三个方面进行探索思考，促进机关干部直接联系服务群众实现常态化。要探索完善推进机制。要建立健全领导制度、工作制度、督查制度等，科学制定整个活动分步推进计划，逐项分解目标任务，明确落实工作责任，通过加强制度建设，着力构建机关干部自觉直接联系服务群众的长效机制，使此项工作得以不断深化、拓展和升华。要探索延伸活动载体。要结合各地实际，围绕推进机关干部直接联系服务群众取得实效，不断创新和丰富活动载体。广泛开展的“进百家结穷亲送温暖”、“三结对四帮带”、“组织生活基层过”等主题活动，深化拓展活动向纵深发展。要探索规范业绩考评。要强化群众评价，不定期召开联系帮扶群众、人大代表、政协委员等社会各界广泛参与的意见征求会，让群众公开评价活动中取得的成绩和存在的问题，坚持问绩于民；要强化个人考核，建立个人工作业绩档案，将机关干部在活动中的表现和业绩与个人成长挂钩，使活动真正成为机关干部在基层锻炼、成长、成才的大舞台。（霜叶红二月花）
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